Tuottavuus ei parane itsestään.
Siihen tarvitaan oikeat työkalut ja määrätietoista työskentelyä.

atmos

Yhteistyötaidot

Tehokkaiden, kilpailukykyä ja menestymistä edistävien tiimien ja ryhmien aikaansaamiseen tarvitaan kehittymisprosessi, sekä tiimityön taitavia esimiehiä ja vetäjiä. Heidän roolinsa on ratkaisevan tärkeä kehittymisen eri vaiheissa toiminta- ja kehittymisedellytysten luojana, tarvittavan asiantuntija-avun järjestäjänä, sisäisenä valmentajana, kehittymisen seuraajana, kannustajana jne.

MIKä YHTEISTYÖTAIDOT ON

Yhteistyötaidot on nykyaikainen, käytännönläheinen ja käytännössä testattu valmennusohjelma, joka auttaa rakentamaan ja kehittämään vaihe vaiheelta tuloksekkaaseen toimintaan pystyviä ryhmiä. Valmennusohjelma soveltuu myös ryhmien esimiesten, vetäjien ja valmentajien valmiuksien kehittämiseen.

Ryhmien muodostamiseen ja toiminnan käynnistämiseen

Yhteistyötaidot sisältää valmennusohjelman tavoitteellisesti toimivien tiimien ja ryhmien perustamisvaiheeseen. Jäsennellyn toteutustavan ja konkreettiset apuvälineet sisältävä ohjelma jäntevöittää tiimien ja ryhmien muodostamista sekä toiminnan aloittamista.

Kokemusta omaavien ryhmien toiminnan kehittämiseen

Yhteistyötaidot sisältää myös valmennusohjelman työskentelynsä aloittaneiden, toimintakokemusta omaavien tiimien ja ryhmien kehittämiseen. Käytännönläheisellä tavalla asioita käsittelevä ohjelma auttaa tiimejä ja ryhmiä pääsemään eteenpäin omassa kehittymisprosessissaan. Ohjelma vahvistaa tiimien ja ryhmien kykyä toimia tuloksekkaasti.

Ryhmien vetäjien ja esimiesten valmiuksien kehittämiseen

Yhteistyötaidot tarjoaa tiimien ja ryhmien rakentamisesta ja kehittämisestä vastaaville henkilöille valmennusohjelman, joka kohottaa heidän valmentajavalmiuksiaan. Ohjelma soveltuu myös osaksi tiimien ja ryhmien huippukuntoon hiomista.


HYöDYT

Yhteistyötaidot nopeuttaa tiimien ja ryhmien tehokkuuden kasvua auttamalla käsittelemään kehittymisvaiheisiin liittyviä oleellisia asioita. Näin tiimit ja ryhmät voivat toteuttaa mahdollisimman tehokkaasti varsinaista perustehtäväänsä. Yhteistyötaidot parantaa myös henkilöstön työtyytyväisyyttä.

KENELLE

Yhteistyötaidot on tarkoitettu sekä teollisuusyritysten että palveluorganisaatioiden tavoitteellisten tiimien ja ryhmien rakentamiseen ja toiminnan kehittämiseen. Yhteistyötaidot on tarkoitettu myös edellä mainittujen tiimien esimiesten ja vetäjien valmentajataitojen kehittämiseen

MITEN

Kunkin valmennusohjelman sisältö ja toteutustapa muokataan yhteistyössä asiakkaan kanssa organisaation tavoitteet ja valmennettavan tiimin tai ryhmän valmiudet huomioon ottaen.